Zasady wynagradzania pracowników obsługi oraz robotników remontowych zatrudnionych w szkołach wyższych.

Monitor Polski

M.P.1956.83.976

Akt utracił moc
Wersja od: 1 września 1956 r.

UCHWAŁA NR 591
RADY MINISTRÓW
z dnia 22 września 1956 r.
w sprawie zasad wynagradzania pracowników obsługi oraz robotników remontowych zatrudnionych w szkołach wyższych.

Na podstawie art. 8 ust. 2, art. 37 i art. 43 ustawy z dnia 4 lutego 1949 r. o uposażeniu pracowników państwowych (Dz. U. Nr 7, poz. 39) Rada Ministrów w porozumieniu z Centralną Radą Związków Zawodowych uchwala, co następuje:
Uchwała normuje zasady wynagradzania pracowników obsługi oraz robotników remontowych, zatrudnionych w szkołach wyższych.
Za szkoły wyższe w rozumieniu § 1 uważa się szkoły objęte przepisami:
1)
ustawy z dnia 15 grudnia 1951 r. o szkolnictwie wyższym i o pracownikach nauki (Dz. U. z 1952 r. Nr 6, poz. 38 i z 1956 r. Nr 41, poz. 185),
2)
dekretu z dnia 16 września 1953 r. o szkolnictwie artystycznym (Dz. U. Nr 43, poz. 212).
Pracownikami obsługi w rozumieniu uchwały są osoby spełniające w szkołach wyższych czynności o charakterze pracy fizycznej bądź usługowym.
Robotnikami remontowymi w rozumieniu uchwały są osoby dokonujące w szkołach wyższych bieżących napraw oraz konserwacji maszyn, urządzeń i pomieszczeń.
1.
Pracownicy obsługi zatrudnieni w szkołach wyższych na podstawie umowy o pracę wynagradzani są ryczałtowo.
2.
Wysokość ryczałtu dla tych pracowników określa się za pełny wymiar czasu pracy, jak następuje:
Lp.Określenie czynnościWysokość wynagrodzenia miesięcznie zł
1.Goniec500
2.Sprzątaczka500 - 550
3.Pomocnica kuchenna, robotnik przy pracy lekkiej500 - 600
4.Praczka, pokojowa, szwaczka550 - 600
5.Ogrodnik, podająca (kelnerka), szatniarz, windziarz550 - 650
6.Robotnik przy pracy ciężkiej600 - 700
7.Kucharka, ogrodnik wykwalifikowany, rzemieślnik gospodarczy600 - 750
8.Palacz centralnego ogrzewania:
- systemu grawitacyjnego600 - 800
- " pompowego700 - 950
- " pompowo-grawitacyjnego700 - 950
- przy kotłach wysokoprężnych700 - 950
9.Kuchmistrz750 -1000
1.
Robotnicy remontowi zatrudnieni w szkołach wyższych na podstawie umowy o pracę otrzymują następujące wynagrodzenie godzinowe:
Lp.KwalifikacjeStawka za 1 godzinę
1.Robotnik remontowy3 zł
2.Robotnik wykwalifikowany wykonujący pod nadzorem skomplikowane i trudne roboty remontowe3 zł - 4 zł
3.Robotnik wykwalifikowany wykonujący samodzielnie skomplikowane i trudne roboty remontowe4 zł - 5 zł
2.
Robotnik pracujący, a ponadto nadzorujący i organizujący pracę brygady remontowej, otrzymuje dodatek w wysokości 20% stawki godzinowej.
3.
Za wykonanie prac w terminie i dobrej jakości robotnicy wymienieni w ust. 1 mogą otrzymać premię w wysokości do 25% stawki podstawowej.
4.
O wysokości premii i jej przyznaniu decyduje rektor szkoły wyższej.
1.
Pracownikom wymienionym w §§ 5 i 6, którzy wykonują pracę w warunkach szczególnie szkodliwych dla zdrowia lub uciążliwych, może być przyznany dodatek specjalny w wysokości od 10 do 30% wynagrodzenia podstawowego.
2.
Szczegółowy wykaz prac, o których mowa w ust. 1, oraz wysokość procentową dodatku, zależną od stopnia szkodliwości i uciążliwości pracy, określają właściwi ministrowie, którym podlegają szkoły wyższe, w porozumieniu z Ministrem Finansów i właściwymi związkami zawodowymi.
1.
Pracownicy wymienieni w §§ 5 i 6 mają prawo do dodatku za pracę w godzinach przekraczających tygodniowy wymiar czasu pracy, określony w ustawie z dnia 18 grudnia 1919 r. o czasie pracy w przemyśle i handlu (Dz. U. z 1933 r. Nr 94, poz. 734 z późniejszymi zmianami).
2.
Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych wypłaca się według art. 16 powołanej w ust. 1 ustawy, w brzmieniu nadanym dekretem z dnia 16 maja 1945 r. (Dz. U. Nr 21, poz. 117).
Tracą moc obowiązującą:
1)
uchwała nr 151 Rady Ministrów z dnia 31 marca 1956 r. w sprawie przyznania dodatku specjalnego pracownikom fizycznym zatrudnionym w niektórych zakładach naukowych szkół wyższych podległych Ministrowi Szkolnictwa Wyższego (Monitor Polski Nr 31, poz. 399),
2)
uchwała Rady Ministrów z dnia 19 lutego 1949 r. w sprawie ryczałtowego wynagrodzenia pracowników państwowych (Monitor Polski Nr A-13, poz. 152 z późniejszymi zmianami) w zakresie unormowanym niniejszą uchwałą.
Wykonanie uchwały porucza się zainteresowanym ministrom.
Uchwała wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 września 1956 r.