Rozdział 2 - Zespoły adwokackie. - Ustrój adwokatury.

Dziennik Ustaw

Dz.U.1963.57.309

Akt utracił moc
Wersja od: 20 maja 1967 r.

Rozdział  2.

Zespoły adwokackie.

1.
Zadaniem zespołu adwokackiego jest udzielanie pomocy prawnej.
2.
Pomoc prawna polega w szczególności na:
1)
obronie w sprawach karnych i zastępstwie stron przed sądami w granicach określonych przez przepisy prawne,
2)
zastępstwie przed organami administracji państwowej i instytucjami, jeżeli przepisy szczególne nie wyłączają zastępstwa adwokackiego,
3)
udzielaniu porad prawnych,
4)
opracowywaniu aktów prawnych.

Zespoły adwokackie mogą na podstawie umowy podejmować się obsługi prawnej jednostek gospodarki uspołecznionej stosownie do wytycznych wydanych przez Prezesa Rady Ministrów.

1.
Członkiem zespołu adwokackiego może być tylko osoba wpisana na listę adwokatów.
2.
O przyjęciu do zespołu decyduje zebranie zespołu adwokackiego.
3.
Nie może być członkiem zespołu adwokat, którego dotyczy zakaz wykonywania zawodu przewidziany w art. 70, 71 lub 72.
4.
Nie może być również członkiem zespołu adwokat, co do którego zapadła prawomocna uchwała o trwałej niezdolności do wykonywania zawodu na skutek upadku sił fizycznych lub umysłowych. Uchwałę taką może podjąć rada adwokacka tej izby, której członkiem jest adwokat, na podstawie orzeczenia komisji lekarskiej do spraw inwalidztwa i zatrudnienia.
1.
Umowę z klientem zawiera kierownik zespołu adwokackiego w imieniu zespołu.
2.
Kierownik zespołu uwzględnia życzenia klienta co do wyboru adwokata, chyba że obciążenie pracą danego adwokata uniemożliwia mu podjęcie się prowadzenia sprawy. W tym przypadku kierownik zespołu proponuje klientowi innego adwokata, biorąc pod uwagę specjalizację członków zespołu i zasadę równomiernego rozdziału spraw.
3.
Klient po uzgodnieniu osoby adwokata wpłaca na rzecz zespołu wynagrodzenie umówione za pomoc prawną w wysokości zgodnej z obowiązującymi przepisami i udziela pełnomocnictwa adwokatowi.
1.
Kierownik zespołu wyznacza z urzędu zastępcę dla adwokata w wypadku, gdy adwokat czasowo lub trwale nie ma możności prowadzenia sprawy.
2.
Decyzja kierownika zespołu stanowi upoważnienie dla adwokata do prowadzenia sprawy i powinna mieć formę pisemną.
3.
O wyznaczeniu zastępcy kierownik zespołu zawiadamia niezwłocznie klienta.
4.
W wypadku gdy adwokat prowadzący sprawę nie może wziąć osobiście udziału w rozprawie lub osobiście wykonać poszczególnych czynności w sprawie, może udzielić substytucji za zgodą kierownika zespołu.
1.
Zespół może odmówić udzielenia pomocy prawnej tylko z ważnych powodów.
2.
Wątpliwości co do udzielenia lub odmowy udzielenia pomocy prawnej rozstrzyga rada adwokacka, a w wypadkach nie cierpiących zwłoki - dziekan.
3.
W sprawach, w których pomoc prawna ma z mocy przepisów nastąpić z urzędu, zwolnić adwokata od udzielenia tej pomocy może tylko organ, który go wyznaczył.
1.
Adwokat może wypowiedzieć pełnomocnictwo dopiero po uzyskaniu zgody kierownika zespołu.
2.
Adwokat wypowiadając pełnomocnictwo jest obowiązany jeszcze przez dwa tygodnie pełnić swe obowiązki, jeżeli nie nastąpiło wcześniejsze objęcie sprawy przez innego adwokata lub zwolnienie ze strony klienta.

Organami zespołu adwokackiego są:

1)
zebranie zespołu,
2)
kierownik zespołu,
3)
w większych zespołach komisja rewizyjna.

Do zakresu działania zebrania zespołu należy:

1)
kontrola i ocena członków zespołu i aplikantów adwokackich pod względem zawodowym, etycznym i społecznym (podejmowanie uchwały w tym zakresie),
2)
wybór delegatów do zgromadzenia delegatów,
3)
wybór dwóch kandydatów na kierownika i w miarę potrzeby dwóch kandydatów na jego zastępcę,
4)
występowanie z wnioskiem do rady adwokackiej o odwołanie kierownika lub jego zastępcy przed upływem kadencji,
5)
kontrola działalności kierownika zespołu, w szczególności zaś badanie i zatwierdzanie jego sprawozdań,
6)
uchwalanie preliminarza budżetowego zespołu,
7)
przyjmowanie nowych członków i wykluczanie z zespołu,
8)
podejmowanie uchwały w sprawie zmiany siedziby lub lokalu,
9)
wybór komisji rewizyjnej,
10)
podejmowanie uchwał w przedmiocie rozwiązania i likwidacji zespołu.
1.
Od uchwały zebrania zespołu adwokackiego przysługuje odwołanie do rady adwokackiej jako drugiej instancji.
2.
Wniesienie odwołania wstrzymuje wykonanie uchwały zebrania zespołu.

Rada adwokacka z urzędu uchyla uchwałę zebrania zespołu adwokackiego sprzeczną z prawem; może także uchylić lub zmienić uchwałę zespołu adwokackiego, jeżeli wymaga tego interes społeczny.

1.
Kierownika zespołu i jego zastępcę powołuje rada adwokacka spośród kandydatów przedstawionych przez zespół.
2.
W razie niepowołania przez radę adwokacką kierownika spośród kandydatów przedstawionych przez zespół lub w razie odwołania kierownika zespołu rada adwokacka powierza czasowo wykonywanie czynności kierownika jednemu z członków zespołu.
3.
Adwokat powołany przez radę adwokacką na stanowisko kierownika zespołu, zastępcy kierownika zespołu lub któremu powierzono czasowo wykonywanie czynności kierownika, nie może odmówić objęcia tego stanowiska bez wyrażenia na to zgody rady adwokackiej.
4.
W wypadkach określonych w ust. 2 wybory kandydatów na kierownika zespołu powinny odbyć się w terminie wyznaczonym przez radę adwokacką, nie później jednak niż w ciągu dwóch miesięcy od doręczenia zespołowi uchwały odmawiającej powołania lub odwołującej kierownika.

Zebranie zespołu lub kierownik zespołu adwokackiego może udzielić członkowi zespołu lub aplikantowi adwokackiemu ostrzeżenia.

Kierownik zespołu reprezentuje zespół, kieruje jego pracami, prowadzi sprawy gospodarcze i finansowe zespołu i przewodniczy na zebraniach zespołu.

Rada adwokacka odwołuje kierownika zespołu lub jego zastępcę. Odwołanie następuje w szczególności gdy kierownik zespołu lub zastępca zaniedbuje lub narusza swe obowiązki albo jeżeli tego wymaga interes społeczny.

Rada adwokacka dokonuje wizytacji zespołów adwokackich w sposób ustalony regulaminem uchwalonym przez Naczelną Radę Adwokacką.

1.
Rozwiązanie zespołu następuje na skutek:
1)
uchwały zebrania zespołu,
2)
uchwały rady adwokackiej,
3)
decyzji Ministra Sprawiedliwości.
2.
Od uchwały rady adwokackiej w sprawie rozwiązania zespołu przysługuje zespołowi odwołanie.