Zm.: instrukcja w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych.

Dzienniki resortowe

Dz.Urz.ZUS.1985.2.5

Akt jednorazowy
Wersja od: 25 kwietnia 1985 r.

INSTRUKCJA
ZAKŁADU UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH
z dnia 4 kwietnia 1985 r.
zmieniająca instrukcję w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych

znak: Zn-001-1/85

Na podstawie § 42 rozporządzenia Ministra Pracy, Płac i Spraw Socjalnych z dnia 23 stycznia 1984r. w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych (Dz. U. Nr 4, poz. 21, zm.: Dz. U. z 1985 r. Nr 15, poz. 65) w instrukcji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 26 stycznia 1984r., znak: Zn-001-3/84, w sprawie zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych wprowadza się następujące zmiany:

1. Ust. 4 otrzymuje brzmienie:

"4. Samoistnym posiadaczem ziemi, zgodnie z art. 336 kodeksu cywilnego, jest ten, kto nią faktycznie włada jak właściciel.

Użytkownikiem ziemi jest pracownik lub jego małżonek, który faktycznie użytkuje określony obszar ziemi, bez względu na tytuł prawny użytkowania, i zbiera z niej pożytki na własny rachunek."

2. Ust. 8 otrzymuje brzmienie:

"8. Kwoty najniższych wynagrodzeń określa uchwała Nr 158 Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 1982r. w sprawie najniższych wynagrodzeń pracowników (Mon. Pol. Nr 19, poz. 164).

Za najniższe wynagrodzenie pracowników jednostek gospodarki uspołecznionej uważa się dla celów ubezpieczenia społecznego kwotę określoną w wyjaśnieniu Nr 1 Ministra Pracy, Płac i Spraw Socjalnych z dnia 14 marca 1985r. w sprawie ustalenia kwot najniższych wynagrodzeń pracowników dla celów ubezpieczeń społecznych (Dz. Urz. MPPiSS Nr 1, poz. 1), tj. 5.400 zł."

3. Przykład 3 do ust. 20 otrzymuje brzmienie:

"Przykład 3:

Dziecko pracownika uczęszczające do zasadniczej szkoły zawodowej odbywa płatną półroczna praktykę i z tego tytułu otrzymuje wynagrodzenie w kwocie 2.800 zł miesięcznie.

W związku z tym, że kwota pobieranego wynagrodzenia przekracza miesięcznie połowę najniższego wynagrodzenia pracowników jednostek gospodarki uspołecznionej, pracownikowi nie przysługuje zasiłek rodzinny na dziecko."

4. Po ust. 27 dodaje ustępy w brzmieniu:

"27a. Zasiłek rodzinny nie przysługuje na małżonka w okresie korzystania przez pracownicę z urlopu wychowawczego, gdyż w tym okresie nie wychowuje on dziecka, przysługuje natomiast za okres korzystania przez pracownicę z urlopu macierzyńskiego."

"27b. Jeżeli małżonek jest właścicielem, samoistnym posiadaczem, użytkownikiem lub dzierżawcą użytków rolnych, bez względu na obszar, albo osiąga dochody z działów specjalnych w rozumieniu przepisów o podatku rolnym, nie wyklucza to uznania go za małżonka wychowującego dziecko."

5. Ust. 35 otrzymuje brzmienie:

"35. Jeżeli przez sąd zniesiona została pomiędzy małżonkami wspólność majątkowa i zasądzone zostały alimenty, pracownikowi, którego małżonek jest właścicielem, samoistnym posiadaczem, użytkownikiem, dzierżawcą użytków rolnych o obszarze powyżej 0,5 ha, albo osiąga dochody z działów specjalnych w rozumieniu przepisów o podatku rolnym, przysługuje zasiłek rodzinny w wysokości uzależnionej od dochodu przypadającego na jedną osobę w rodzinie."

6. Po ust. 35 dodaje się ustęp w brzmieniu:

"35a. Za pracownika samotnie prowadzącego gospodarstwo rolne uważa się pannę, kawalera, rozwiedzioną, rozwiedzionego, wdowę, wdowca."

7. Przykład do ust. 26 otrzymuje brzmienie:

"Przykład:

Pracownik pobiera na troje dzieci zasiłek rodzinny w kwocie 4.950 zł (3x1.650 zł). Najstarsze dziecko (córka) w dniu 29 maja 1985r. wyszła za mąż za osobę, która się uczy. Od czerwca pracownik ma prawo do zasiłku rodzinnego na dwoje dzieci w kwocie 3.300 zł (2 x 1.650 zł), o ile dochód na członka rodziny pozostał w dotychczasowych granicach."

8. Ust. 37 otrzymuje brzmienie:

"37. Za działy specjalne w rozumieniu przepisów o podatku rolnym uważa się:

- uprawy w szklarniach, tunelach foliowych i inspektach oraz uprawy grzybów i ich grzybni,

- uprawy kwiatów w gruncie oraz ich nasiennictwo,

- uprawy krzewów owocowych i roślin zielonych owocujących,

- szkółki drzew i krzewów ozdobnych,

- sady jabłoniowe,

- fermową hodowlę i chów drobiu rzeźnego i nieśnego,

- wylęgarnie drobiu,

- hodowle i chów zwierząt futerkowych,

jeżeli podlegają opodatkowaniu podatkiem rolnym.

Szczegółowe unormowanie w tej sprawie zawiera ustawa z dnia 15 listopada 1984r. o podatku rolnym (Dz. U. Nr 52, poz. 268) oraz rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 14 grudnia 1984r. w sprawie podatku rolnego (Dz. U. Nr 58, poz. 294)."

9. Po ust. 37 dodaje się ustęp w brzmieniu:

"37a. Użytkowanie przez pracowników resortu leśnictwa wydzierżawionych odpłatnie gruntów państwowych gospodarstw leśnych (deputat odpłatny) należy traktować na równi z użytkownikiem gruntów deputatowych przydzielonych nieodpłatnie (deputat nieodpłatny)."

10. Przykład 1 do ust. 43 skreśla się, a pozostałe przykłady otrzymują brzmienie:

Przykład 1:

Pracownik pobierał zasiłek rodzinny na 4 dzieci w kwocie 8.200 zł (4 x 2.005 zł), gdyż dochód na osobę w rodzinie wynosił 2.950 zł. Z dniem 1 lutego pracownik i jego żona podjęli drugie zatrudnienie. W związku z przybyciem źródeł dochodów na podstawie dochodu rodziny z trzech miesięcy (luty, marzec, kwiecień) ustalony przeciętny miesięczny dochód na osobę wynosi 3.300 zł.

Z uwagi na to, że kwota przekroczenia granicy dochodu przypadająca na wszystkich członków rodziny wynosi 1.800 zł (3.300 zł - 3.000 zł x 6) i jest wyższa od różnicy pomiędzy sumą zasiłków po 2.050 zł (4 x 2.050 zł = 8.200 zł), a sumą zasiłków po 1.650 zł (4 x 1.650 zł = 6.600 zł) i wynosi 1.600 zł (8.200 zł - 6.600 zł) pracownik ma prawo do zasiłku rodzinnego po 1.650 zł na każde dziecko od maja."

Przykład 2:

Pracownik, którego żona jest zatrudniona, pobierał zasiłek rodzinny na 5 dzieci w kwocie 10.250 zł (5 x 2.050 zł), gdyż dochód na osobę w rodzinie wynosił 2.400 zł. Z dniem 1 czerwca pracownik podjął drugie zatrudnienie i dochód na osobę wzrósł do kwoty 3.285 zł. Kwota przekroczenia granicy dochodu przypadająca na wszystkich członków rodziny wynosi 1.995 zł (3.285 zł - 3.000 zł x 7) i jest niższa od różnicy pomiędzy sumą zasiłków po 2.050 zł (5 x 2.050 zł = 10.250 zł), a sumą zasiłków po 1.650 zł (5 x 1.650 zł = 8.250 zł), która wynosi 2.000 zł.

W takim przypadku pracownik ma nadal prawo do zasiłku rodzinnego po 2.050 zł na każde dziecko."

11. Po ust. 43 dodaje się ustęp w brzmieniu:

"43a. Wysokość zasiłku rodzinnego ulega ponownemu ustaleniu w ciągu roku kalendarzowego w razie zwiększenia się przeciętnego miesięcznego dochodu rodziny w związku ze zmianą źródła dochodu."

12. Po ust. 44 dodaje się ustęp w brzmieniu:

"44a. Zasiłek pielęgnacyjny na dziecko w kwocie 1.750 zł wypłaca się po dniu 1 maja 1985r. bez konieczności wydawania nowej decyzji."

13. Ust. 48 skreśla się.

14. Ust. 80 otrzymuje brzmienie:

"80. W przypadku ubiegania się o zasiłek rodzinny ustalany na podstawie dochodów rodziny z wyłączeniem dochodów małżonka w wieku do 45 lat, pracownica powinna złożyć dodatkowe pisemne oświadczenie, że małżonek nigdzie nie pracuje. W razie wątpliwości co do wiarygodności złożonego przez pracownicę oświadczenia przeprowadza się postępowanie wyjaśniające stosownie do postanowień ust. 18 załącznika nr 1 do instrukcji."

15. Po ust. 92 dodaje się ustęp w brzmieniu:

"92a. W przypadku ustalenia, że wskutek zmiany źródła dochodu pracownika lub członka jego rodziny, dochód przypadający na jedną osobę w rodzinie ustala się ponownie na podstawie dochodu rodziny z okresu trzech pierwszych miesięcy kalendarzowych następujących po zmianie źródła dochodu. Zmiana wysokości zasiłku rodzinnego następuje po upływie trzech miesięcy od miesiąca, w którym nastąpiła zmiana źródła dochodu."

16. Ust. 95 otrzymuje brzmienie:

"95. W przypadku gdy pracodawca złoży dodatkowe pisemne oświadczenie, że jej małżonek w wieku 45 lat nigdzie nie pracuje, w związku z czym nastąpiła utrata źródła dochodu, wysokość zasiłku rodzinnego ustala się ponownie. W razie wątpliwości co do wiarygodności złożonego przez pracownicę oświadczenia, przeprowadza się postępowanie wyjaśniające stosownie do postanowień ust. 18 załącznika nr 1 do instrukcji."

17. W załączniku Nr 1 do instrukcji wprowadza się zmiany:

1) w ust. 14 pkt 2 otrzymuje brzmienie:

"2) na okoliczność uczęszczania do szkoły dziecka w wieku ponad 16 lat pracownik przedkłada w każdym roku szkolnym (akademickim), w okresie od dnia 1 września do 31 października oświadczenie, o którym mowa w ust. 13 pkt 3."

2) ust. 19 skreśla się.

18. Instrukcja wchodzi w życie z dniem 1 maja 1985r.