Rączka Magdalena, Zakłady pracy chronionej i aktywności zawodowej

Krótkie omówienie warunków pozwalających na przyznanie pracodawcy statusu zakładu pracy chronionej lub zakładu aktywności zawodowej. W komentarzu zasygnalizowano możliwość czasowego zwolnienia od spełnienia niektórych wymogów koniecznych do przyznania takiego statusu. Do tekstu dołączono wybór orzecznictwa oraz wytycznych Ministerstwa Finansów.