Czy pracownikowi samorządowemu przenoszonemu na podstawie art. 22 ust. 1 u.o.p.s. można wypłacić ekwiwalent za urlop?

Pracownik zatrudniony w urzędzie miejskim na stanowisku podinspektora na czas nieokreślony wygrał nabór w OPS na stanowisko inspektora w tej samej miejscowości. OPS jest jednostka podległą gminie. Przeniesienie zostanie dokonane w drodze porozumienia pracodawców (art. 22 ust. 1 u.o.p.s.). W chwili przeniesienia pracownika z urzędu miejskiego jego akta osobowe wraz z pozostałą dokumentacją w sprawach związanych ze stosunkiem pracy przekazane zostaną do jednostki, w której pracownik ma być zatrudniony czyli do OPS.

A co z urlopem?

Pracownik prosi o wypłacenie ekwiwalentu. Art 171 k.p. przewiduje wypłatę ekwiwalentu tylko w przypadku rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy, nie ma natomiast żadnego zapisu o przeniesieniu.

Czy na podstawie uchwały SN z dnia 14 maja 1971 r., III PZP 10/71, OSNC Nr 11/1971, poz. 195 oraz wyroku SN z dnia 27 listopada 1980 r., I PRN 124/80, OSNC Nr 6/1981, poz. 113 można wypłacić ekwiwalent i powoływać się na ww. wyrok z 1980 r.?