Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Kosiarz Agnieszka
Odpowiedzi udzielono: 15 czerwca 2016 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Nauczycielka jest zatrudniona na czas określony od 5 listopada 2015 r. do 24 czerwca 2016 r. Od stycznia br. jest na zwolnieniu lekarskim z powodu ciąży. Termin porodu przypada na wrzesień.

Czy świadczenie urlopowe powinno być obliczone za 8 miesięcy (czyli od 5 listopada do 24 czerwca)?

Czy w tym przypadku należy wziąć pod uwagę fakt, że umowa z nauczycielką będzie będzie przedłużona do chwili porodu, czyli w takim przypadku świadczenie urlopowe powinno być wypłacone za 10 miesięcy?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?