Za ile dni urlopu należy wypłacić ekwiwalent pracownikowi zatrudnionemu na czas określony?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 16 marca 2006 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Za ile dni urlopu należy wypłacić ekwiwalent pracownikowi zatrudnionemu na czas określony od 4listopada 2005 r. do 3lutego 2006 r.?
Wymiar urlopu 26 dni. U poprzedniego pracodawcy zatrudniony był do 30 czerwca 2005 r. i wykorzystał 13 dni urlopu za 2005 r.
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX