W jakim dniu pracownik wyczerpie prawo do zasiłku chorobowego?

Pracownik który ma 54 lata przebywa na długotrwałym zwolnieniu lekarskim od 2017 roku. Płatnikiem zasiłków w 2017 r był ZUS. Pracownik ostatni zasiłek chorobowy pobrał w dniu 09.01.2018 r. (zasiłek obejmował zwolnienie lekarskie za okres od 01.12.2017 do 09.01.2018 r.). W dniu 10.01.2018 powrócił do pracy na żadnym ze zwolnień za wcześniejszy okres nie było kodu literowego A. Od 2018 r płatnikiem zasiłków jest zakład pracy. Kolejne nieobecności pracownika z powodu choroby: 19.03.2018 - 23.03.2018 26.03.2018 - 30.03.2018 04.04.2018 - 08.05.2018 09.05.2018 - 05.06.2018 06.06.2018 - 02.07.2018 kod literowy A 03.07.2018 - 10.09.2018 kod literowy A 15.10.2018 - 15.11.2018 kod literowy A W którym dniu pracownik wyczerpie okres zasiłkowy?

Czy prawidłowo wypłacono za okres 19.03.2018 - 23.03.2018, 26.03.2018 - 30.03.2018, 04.04- 07.04.2018 wynagrodzenie za czas choroby finansowane przez pracodawce tj. 14 dni?