W jakiej wysokości można dokonać potrącenia z wynagrodzenia pracownika?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 20 listopada 2021 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
W jakiej wysokości można dokonać potrącenia z wynagrodzenia pracownika?
Pracownik obsługi w szkole ma zajęte wynagrodzenie komornicze niealimentacyjne. W listopadzie otrzyma wynagrodzenie netto za pracę wraz z wysługą lat w kwocie 2379,75 zł, oraz wynagrodzenie za czas choroby wraz z wysługa lat za czas choroby w kwocie 221,90 zł. Kwota wolna 250 zł oraz ulga.
Czy poniższe obliczenie jest prawidłowe?
2379,75zł - 2061,67 zł kwota wolna od potrąceń = 318,08 zł i tyle przelewam komornikowi z tytułu wynagrodzenia. 221,90 zł * 50% = 110,95 zł tą kwotę przelewam z tytułu wynagrodzenia za czas choroby; razem do przelewu dla komornika będzie kwota 429,03 zł.
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX