W jaki sposób wyliczyć zasiłek chorobowy?

Pracownik otrzymuje wynagrodzenie miesiączne składające się z wynagrodzenia zasadniczego określonego w stawce miesięcznej 3000 zł., oraz premię uznaniowa określoną procentowo od wynagrodzenia zasadniczego ale różną w różnych miesiącach. Czy uzupełniając do wyliczenia zasiłku chorobowego wynagrodzenie za miesiąc w którym pracownik 2 dni chorował ( a miał do przepracowania 20 dni) i otrzymał premię w wysokoći 10% wynagrodzenia zasadniczego tj. 280 zł należy premię jako składnik zmienny uzupełnić dzieląc przez liczbę dni przepracowanych i mnożąc przez limit (280/18*20=311,11zł) czy może należy przyjąc 10% wynagrodzenia zasadniczego przez obniżeniem tj. 10% z 3000 = 300,00 zł?