W jaki sposób wyliczyć wysokość świadczenia urlopowego, kiedy pracownikowi w czasie trwania urlopu zmienia się wymiar etatu?

W jaki sposób wyliczyć wysokość świadczenia urlopowego, kiedy pracownik w czasie trwania urlopu przejdzie z 9/10 etatu na 1/1 etatu?

Przykład: Pracownik jest obecnie na 9/10 etatu. Obniżony etat będzie trwał do 20 sierpnia 2020. Dnia 21 sierpnia etat będzie wynosił 1/1, ale: dnia 17 sierpnia pracownik idzie na urlop wypoczynkowy trwający do 31 sierpnia (11 dni roboczych). W czasie trwania urlopu nastąpi zmiana stanowiska. Świadczenie urlopowe należy wypłacić mu przed urlopem.

Jak wyliczyć wysokość tego świadczenia? W normalnych warunkach na pełnym etacie jest to kwota 1550.22 zł brutto.

Jak to wyliczyć przy obniżonym etacie i jaką kwotę świadczenia wypłacić w lipcu w związku z urlopem w sierpniu?