W jaki sposób wyliczyć podstawę wymiaru zasiłku chorobowego?
PYTANIE
Pracownica zachorowała w lutym 2010 r. W okresie 12 miesięcy poprzedzających miesiąc zachorowania otrzymała wynagrodzenie:
zasadnicze stałe: za pełne miesiące: czerwiec 2009 r. i styczeń 2010 r. oraz za 20 dni lipca 2009 r.
premię kwartalną za II kwartał 2009 r. wliczaną do podstawy.
W miesiącach styczeń-maj 2009 r. przebywała na zasiłku chorobowym i macierzyńskim a od 21 lipca do 31 grudnia 2009 r. na urlopie wychowawczym. Premie kwartalne za I, III, IV kwartał 2009 r. wynoszą zero.
Czy w powyższym przypadku do podstawy wymiaru należy przyjąć:
sumę płac zasadniczych z miesięcy: czerwiec 2009 r., lipiec 2009 r. po uzupełnieniu do pełnego miesiąca, styczeń 2010 r. - podzieloną przez 3;
premię kwartalną za II kwartał 2009 podzieloną przez 6, tzn. przez pełne miesiące zatrudnienia: luty-czerwiec 2009 r. oraz styczeń 2010 r. zgodnie z pkt 116 i 117 Komentarza do Ustawy?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX