W jaki sposób wyliczyć kwotę dofinansowania młodocianego pracownika?

Pracodawca wystąpił z wnioskiem o dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianego pracownika. Pracodawca zawarł z pracownikiem umowę o przyuczenie do wykonywania określonej pracy w dniu 6.09.2016 r. do 30.06.2018 r. Pracownik urodził się 5.10.2000 r., a więc w momencie zawierania umowy nie miał skończonych 16 lat.

W jaki sposób wyliczyć kwotę dofinansowania młodocianego pracownika: czy będzie to 21 miesięcy, czyli od 6.09.2016 r. do 30.06.2018 r., czy będzie to 20 miesięcy, czyli licząc od dnia 16. urodzin pracownika?