W jaki sposób rozwiązać umowę z pracownikiem, który nie stawił się do pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 16 lipca 2007 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik skierowany do firmy przez Biuro Pracy stawił się w wyznaczonym dniu. Przepracował 1 dzień i więcej nie przyszedł. Umowa o pracę nie została zawarta na piśmie.
Jak rozwiązać taka umowę o pracę?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX