W jaki sposób potwierdzić, że pracownik zapoznał się z postanowieniami regulaminu w zakresie kontroli trzeźwości?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 4 kwietnia 2023 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracodawca wprowadził do regulaminu pracy postanowienia dotyczące badań trzeźwości. Regulamin został wywieszony na tablicy ogłoszeń, aby każdy mógł się z nim zapoznać.
Czy należy zebrać potwierdzenia poinformowania pracownika o wprowadzeniu kontroli trzeźwości i wpiąć je w akta osobowe?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX