W jaki sposób obliczyć zaliczkę na podatek dochodowy pracowników z Korei, jeśli pracodawca nie opłaca składek na ubezpieczenie zdrowotne?

W spółce mamy zatrudnionych obywateli narodowości koreańskiej (Korea Południowa), którzy na podstawie umowy o zabezpieczeniu społecznym miedzy Rzecząpospolitą Polską a Republiką Korei nie płacą przez okres 60 miesięcy składek ZUS jak i składki zdrowotnej. Przebywają w Polsce powyżej 182 dni i także w naszym kraju rozliczają się z polskim urzędem skarbowym.

Czy sposób obliczenia podatku w ich przypadku jest prawidłowy jeśli pracodawca od potrąconej zaliczki na podatek dochodowy nie odlicza składki zdrowotnej?