W jaki sposób obliczyć podstawę wynagrodzenia chorobowego pracownika, który w trakcie miesiąca zwiększył wymiar czasu pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 17 marca 2009 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownica zachorowała 27 sierpnia 2008 r. Do 19 sierpnia była zatrudniona na 1/8 etatu i otrzymywała wynagrodzenie wysokości 117 zł. Od 20 sierpnia wymiar czasu pracy wynosił 6/8 etatu a wynagrodzenie na 702 zł. Wynagrodzenie wyrażone jest w stałej stawce miesięcznej.
W jaki sposób obliczyć podstawę wymiaru wynagrodzenia chorobowego?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX