W jaki sposób dokonać udokumentować i zwrócić pracownikowi nadpłaconą składkę zdrowotną?

Dnia 09.07.2016 r. mój pracownik uległ wypadkowi w pracy. Przebywał na zwolnieniu lekarskim od 09.07.2016 r. do 05.08.2016 r. i wykazałem pracownika na RSA z kodem 314. W październiku 2016 otrzymałem decyzję z ZUS o odmowie przyznania świadczenia z ubezpieczenia wypadkowego . Tak więc w listopadzie 2016 za 28 dni zwolnienia lekarskiego wypłaciłem pracownikowi wyrównanie zasiłku chorobowego wykazując go na RSA z kodem 335. Następnie pracownik dostarczył mi zwolnienie lekarskie - nie było one związane z wcześniejszym wypadkiem w pracy na którym przebywał od 03.11.2016 r. do 28.02.2017 r. wykazałem go z kodem 331 a następnie 313 po upływie 33 dni. Następnie 01.02.2018 r. otrzymałem pismo z ZUS, że zgodnie z wyrokiem sądu z dnia 19.12.2017 r. ZUS dokonał wyrównania zasiłku chorobowego w wysokości 100 % wymiaru za okres 09.07.2016 – 05.08.2016. W związku z tym dokonano korekty deklaracji ZUS DRA za 07/2016 oraz 08/2018 poprzez wykazanie zwolnień lekarskich uznanych za wypadek przy pracy z kodem 314. W jaki sposób dokonać udokumentować i zwrócić pracownikowi nadpłaconą składkę zdrowotną?