Ustawodawstwu, jakiego państwa w zakresie ubezpieczeń społecznych podlega zleceniobiorca zatrudniony w polskiej firmie i wykonujący pracę w Irlandii?

Polska firma z siedzibą w Polsce planuje zatrudnić na umowę zlecenia obywatela Irlandii, który będzie wykonywał pracę za granicą. Pracodawca zażądał od zleceniobiorcy złożenia certyfikatu rezydencji, który stanowi potwierdzenie braku obowiązku pobierania zaliczek na podatek dochodowy w Polsce. Pracodawca wystawił zleceniobiorcy deklarację IFT-1.

Ustawodawstwu jakiego państwa w zakresie ubezpieczeń społecznych podlega zleceniobiorca?

Czy na zasady ustalania ustawodawstwa, któremu w zakresie ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych podlega obywatel Irlandii, ma wpływ rodzaj umowy na podstawie, której jest zatrudniony?