Przy wykonywaniu jakich prac pracodawca ma obowiązek zapewnić stały nadzór wyznaczonych osób?

W firmie utworzono nowy niewielki zakład produkcyjny, w którym zatrudniono pracowników w formie 3-zmianowej, a na żadnej zmianie nie ma osoby kierującej pracownikami. Macierzysty zakład pracuje w formie 2-zmianowej. W firmie twierdzi się, że kierownictwo i nadzór sprawowane są w wystarczającym zakresie.

Czy w tej sytuacji nie jest wymagany nadzór nad pracami prowadzonymi w nowym zakładzie?

Z jakich przepisów wynika uregulowanie tego problemu?