Po ilu latach przedawnia się prawo pracownika do otrzymania nagrody jubileuszowej?

Pracownikowi w 2015 r. należy się nagroda jubileuszowa za 30 lat pracy. Dostarczył on świadectwo pracy z poprzedniego zatrudnienia i po ponownym przeliczeniu stażu pracy okazało się, że ma on w 2015 r. 48 lat pracy. Maksymalna nagroda jubileuszowa w zakładzie wypłacana jest za 40 lat pracy.

Po ilu latach przedawnia się prawo pracownika do otrzymania nagrody jubileuszowej?

Czy obecny zakład ma obowiązek do wypłaty nagrody i za ile lat pracy?