Od kiedy nauczycielowi przysługuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop?

Nauczycielka została zatrudniona od 01.11.2021 r. na czas nieobecności nauczyciela który przebywał na urlopie dla poratowania zdrowia i na urlopie uzupełniającym (jedna umowa). Nauczyciel wraca od 26.11.2022 r. do pracy. W związku z tym rozwiązanie umowy o pracę z nauczycielem zatrudnionym na zastępstwo nastąpi w dniu 25.11.2022 r. Nauczyciel w czasie zatrudnienia przebywał na urlopie podczas ferii zimowych oraz wakacji. Czy należy mu wypłacić ekwiwalent za miesiące, które przepracował po wakacjach, czyli od 01.09.2022 r. do 25.11.2022 r., czy prawo do urlopu nabędzie dopiero od 01.01.2023 r.?