Obliczanie nadgodzin w pracy lekarza

Od dnia 1 stycznia 2008 r. do czasu pracy lekarza w szpitalu (publiczny ZOZ) na pełnym etacie wlicza się godziny dyżuru.

W moim przypadku dyrektor ustalił, że będę pełnił dyżury 24 godzinne w Nowy Rok, oraz w soboty 12, 19 i 26 stycznia. W zamian za godziny dyżurowe w soboty mam po 2 dni wolne w tygodniu.

Czy pracując w Nowy Rok 24 godziny, a następnie mając wolne w dniu 2 stycznia powinienem otrzymać jeszcze jeden dzień wolny od pracy w pierwszym tygodniu stycznia?

W styczniu przepracuję łącznie 209 godzin - przy przeciętnym etacie 170 godzin. Na moje pytanie, ile godzin nadliczbowych wypracuję w styczniu, administracja szpitala udzieliła odpowiedzi, iż nie wypracuję godzin nadliczbowych, ponieważ godziny dyżuru nie są traktowane jako godziny nadliczbowe.

Czy pracując 24 godziny bez przerwy na dyżurze lekarskim w sobotę, faktycznie nie wykonuję pracy w godzinach nadliczbowych?