Na jakich zasadach pracownica może zrezygnować z urlopu rodzicielskiego?

Pracownica, która złożyła wniosek o rodzicielski na podstawie art. 182^1a k.p., wskazując daty do końca jego okresu, czyli całe 32 tygodnie, zaszła w ciążę i chciała przejść na zwolnienie lekarskie z kodem B. Tym samym chciała zrezygnować z dalszej części urlopu rodzicielskiego.

Czy musimy poprosić o ponowne złożenie wniosku już z tą data skrócenia?

Czy jeżeli napiszę, że wnioskuje o skrócenie urlopu to czy ta dalsza część przepada, czy będzie mogła ją jeszcze wykorzystać pomimo złożonego wniosku na cały okres?