Na jakich zasadach pracownica może wnioskować o urlop wychowawczy, w sytuacji kiedy nie jest znany ojciec dziecka?

Pracownica wykorzystała 24 miesiące urlopu wychowawczego. Samotnie wychowuje dziecko - z z zupełnego aktu urodzenia dziecka wynika, że ojciec był nie znany i urzędnik wpisał imię ojca wybrane przez matkę dziecka jako nazwisko ojca i jego nazwisko rodowe zamieszczone zostało nazwisko matki z chwili urodzenia dziecka, z adnotacją o wpisaniu nazwiska matki i wybranego imienia jako danych ojca.

Czy na podstawie tego dokumentu oraz oświadczenia matki o tym, że jest samotnym rodzicem i jedynym opiekunem prawnym dziecka możemy udzielić jej zgodnie z jej wnioskiem kolejnych 12 miesięcy urlopu wychowawczego (wykorzysta wtedy maksymalnie 36 miesięcy urlopu wychowawczego)?

Jakie inne dokumenty były by ewentualnie wymagane w tym przypadku?