Na jakich zasadach pracodawca może ponownie zatrudnić pracownika na to samo stanowisko pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny na: 25 kwietnia 2023 r.
Odpowiedzi udzielono: 1 kwietnia 2020 r.
PYTANIE
Pracownik pracował w firmie 10 lat, był zatrudniony na umowę na czas nieokreślony. W październiku 2019 rozwiązał stosunek pracy. Teraz firma chce go zatrudnić na tym samym stanowisku.
Na jaki najkrótszy okres i na jaką umowę można takiego pracownika zatrudnić?
Jaki okres wypowiedzenia będzie widniał przy aktualnej umowie?
Czy bez względu na umowę obowiązuje 3-miesięczny okres wypowiedzenia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX