Na jakich zasadach należy wliczyć premię do podstawy nagrody jubileuszowej?

Jesteśmy jednostką samorządu terytorialnego. Powstała wątpliwość w wyliczeniu podstawy do nagrody jubileuszowej ze zmiennych składników wynagrodzenia w wypadku zmiany płacy zasadniczej. Pracownik w lipcu 2023 r. nabył prawo do nagrody jubileuszowej. Jego wynagrodzenie składa się ze składników stałych (płaca zasadnicza i dodatek stażowy) i zmiennych (premia miesięczna od 0 do 45% płacy zasadniczej i dodatku za pracę w godzinach nocnych). W lipcu otrzymał on podwyżkę płacy zasadniczej. Przy składnikach stałych bierzemy pod uwagę płacę zasadniczą i dodatek stażowy już po podwyżce.

Jak potraktować składniki zmienne - czy premię jako składnik zmienny uwzględniamy w wysokości faktycznie wypłaconej za okres 3 miesięcy poprzedzających miesiąc wypłaty nagrody jubileuszowej?