Kto powinien zbadać przyczyny i okoliczności wypadku przy pracy pracownika stale oddelegowanego do pracy w innym zakładzie pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 19 stycznia 2011 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik firmy A, oddelegowany do pracy w firmie B (stale pełni tam swoje obowiązki z ramienia firmy A), idąc do pracy pośliznął się, upadł i doznał urazu ręki (wypadek w drodze do pracy).
Czy w tej sytuacji postępowanie prowadzi firma A czy B?
Czy nie należy potraktować zdarzenia jako wypadek pracownika w delegacji?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX