Kogo można uznać za nauczyciela kontraktowego?

Dyrektor chce zatrudnić pana, który ma dyplom magisterski z dyrygentury oraz obroniony doktorat. Osoba nie jest nauczycielem akademickim, jest nauczycielem stażystą, ale ma obfite doświadczenie pedagogiczne (projekty operowe, prowadzenie kursów, asystent kierownika).

Czy można zatrudnić nauczyciela i uznać, że z dniem nawiązania stosunku pracy w szkole nauczyciel uzyska stopień nauczyciela kontraktowego (art. 9a ust. 3 KN)?

Osoba posiada pięcioletni okres pracy i znaczący dorobek zawodowy. Umowy, które podpisywała osoba nie były jednak umowami o pracę, a umowami cywilnoprawnymi.

Czy poprzez pięcioletni okres pracy należy rozumieć udokumentowany okres pracy poprzez przedłożenie świadectwa pracy? Jak udokumentować znaczący dorobek zawodowy?