Kiedy znajduje zastosowanie zasada uzupełnienia składników przy obliczaniu ekwiwalentu za urlop?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 2 czerwca 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik otrzymuje kwartalną premię regulaminową, która jest pomniejszana o nieobecności nieproporcjonalnie, czy w takim przypadku do ekwiwalentu za urlop należy przyjąć premie wypłacone w kwotach faktycznie wypłaconych bez uzupełniania? Czy przepis o uzupełnianiu składników ma tu jak najbardziej zastosowanie?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX