Kiedy szkoła ma obowiązek zatrudnienia nauczyciela przez mianowanie z umową na czas nieokreślony?

Nauczyciel dyplomowany zatrudniony na czas określony w naszej szkole w sumie z przerwami przepracował przez okres 20 miesięcy, od 01.09.2023 r. będziemy podpisywać kolejną 4 umowę.

Czy nauczyciel powinien otrzymać umowę na czas nieokreślony? Łącznie nauczyciel otrzyma 20/18 w tym godziny z klasą i nauczanie indywidualne. Jednocześnie nauczyciel jest zatrudniony w innej szkole, prowadzonej przez inny organ prowadzący niż nasze liceum, w której przebywa na urlopie bezpłatnym, nasza szkoła jest dodatkowym miejscem pracy.

Czy mamy obowiązek zatrudnienia go przez mianowanie i powinien otrzymać umowę na czas nieokreślony?