Kiedy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie chorobowe?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 8 listopada 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Pracownik pracuje w systemie równoważnym w dwumiesięcznym okresie rozliczeniowym (listopad - grudzień). Do końca października przebywał na zwolnieniu chorobowym z tytułu wypadku w pracy. Pracodawca zaplanował mu pracę w wymiarze 144 godzin w listopadzie od 14 listopada 2014 r. Pracownik przyniósł zwolnienie lekarskie z tytuły grupy od 1 listopada do 13 listopada.
Czy przysługuje mu wynagrodzenie chorobowe oraz czy pracodawca mógł zaplanować czas w pracy w ten sposób (od 14 listopada 144 godziny, a w grudniu 168 godzin)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX