Kiedy pracodawca może zrezygnować z tworzenia ZFŚS?

Spółka zoo nalicza od 2006 r. odpis podstawowy na ZFŚS. Prezes firmy nie przekazuje tych środków na rachunek bankowy ZFŚŚ. Rachunek nie jest zamknięty, są kwoty minimalne, o które bank upomina się z tytułu prowadzenia rachunku. W firmie nie działa organizacja związkowa. Firma zatrudnia pracowników 9-10 osób, więc mogłaby wycofać się z tworzenia zakładowego fund świadczeń socjalnych. Prezes nie chce wypłacać pracownikom świadczeń urlopowych, dlatego utrzymuje ZFŚS. Suma w bilansie za poszczególne lata rośnie (martwy zapis).

Co można w takim przypadku zrobić?

Pracownicy w firmie są nadal zatrudnieni.

Czy jest jakiś przepis, aby ten zapis zlikwidować?