Kiedy należy zawrzeć porozumienie zmieniające okres obowiązywania umowy o pracę?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 26 września 2016 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Spółka zatrudnia powyżej 50 pracowników. Z kilkoma osobami są zawarte umowy na czas określony, który przekracza termin 21 listopada 2018 r. Spółka chce skrócić czas obowiązywania tych umów do 21 listopada 2018 r.
W jakim terminie należy zawrzeć "porozumienie stron o zmianie okresu obowiązywania umowy o pracę"?
Czy należało tego dokonać przed datą wejścia w życie ustawy?
Czy należy dokonać tego przed 21 listopada 2018 r.?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX