Kiedy należało z pracownikiem zawrzeć umowę o pracę na czas nieokreślony?

Kiedy należało z pracownikiem zawrzeć umowę o pracę na czas nieokreślony w odniesieniu do zatrudnienia przedstawionego poniżej: 01.04.2016 r. - 31.10.2016 r. - 7 miesięcy - umowa o pracę na czas określony, 01.11.2016 r. - 31.12.2016 r. - 2 miesiące - aneks do umowy o pracę, 16.03.2017 r. - 31.10.2017 r. - 7 miesięcy i 15 dni - umowa o pracę na czas określony, 01.11.2017 r. - 30.09.2018 r. - 9 miesięcy - aneks do umowy o pracę, 01.10.2018 r. - 30.11.2018 r. - 1 miesiąc - aneks do umowy o pracę, 18.03.2019 r. - 17.10.2019 r. - 7 miesięcy - umowa o pracę w ramach prac interwencyjnych, 13.05.2020 r. - 12.01.2021 r. - 8 miesięcy - umowa o pracę w ramach prac interwencyjnych?