Kiedy można wypowiedzieć umowę na zastępstwo osobie, która przebywa na długotrwałych zwolnieniach lekarskich?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 18 maja 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Zatrudniono na zastępstwo osobę, za pracownika przebywającego na długotrwałym zwolnieniu. Nowy pracownik, po niecałym miesiącu pracy przebywa na zwolnieniach. Brak pracownika (sprzątaczki) dezorganizuję pracę placówki. Od podpisania umowy do dnia dzisiejszego upłynęły niecałe 3 miesiące. Czy i na jakich zasadach mogę wypowiedzieć umowę temu pracownikowi?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX