Kiedy można mówić o wycofaniu wypowiedzenia umowy o pracę?

Pracownik złożył wypowiedzenie umowy o pracę w sierpniu, okres wypowiedzenia kończy się 30 listopada. W październiku przyjął powierzenie obowiązków na stanowisku kierowniczym na okres od 1 listopada 2015 r. do 30 października 2016 r. 25 listopada złożył pismo informujące o rezygnacji z funkcji kierownika i rozwiązaniu umowy z dniem 30 listopada zgodnie ze złożonym wypowiedzeniem.

Czy umowa rozwiąże się 30 listopada czy też pracownik powinien złożyć nowe wypowiedzenie?