Kiedy istnieje konieczność ubiegania się o wydanie zaświadczenia A1 dla pracownika?

Zwracam się z prośbą o informację dot. wydania dokumentu A1 w związku z poniżej przedstawioną sytuacją. Pracownik jest zatrudniony przez spółkę, która ma swoją siedzibę w Niemczech. Pracownik jest ubezpieczony w ZUS i przejął obowiązek płatnika składek. Jego miejscem zamieszkania jest Polska. Około 80% swojego czasu pracy pracownik pracuje na terenie kraju, natomiast w pozostałym czasie jest delegowany do pracy do Niemiec.

Czy istnieje konieczność ubiegania się o wydanie zaświadczenia A1 dla tego pracownika dla potwierdzenia ubezpieczenia podczas okresu pracy w Niemczech?