Jakie wynagrodzenie przysługuje nauczycielowi przebywającemu na urlopie dla poratowania zdrowia, któremu dyrektor szkoły ograniczył wymiar zatrudnienia?

Nauczyciel dyplomowany zatrudniony na pełny etat na czas nieokreślony ubiega się o urlop dla poratowania zdrowia w maju. Przepracował już 18 lat i nigdy nie był jeszcze na urlopie dla poratowania zdrowia. Czy jeżeli zostanie mu przydzielony urlop zdrowotny w okresie kiedy jest zatrudniony na pełen etat w maju, a we wrześniu dyrektor szkoły w związku z redukcją etatów zmniejszy mu wymiar do 3/18 etatu, to będzie dalej mógł przebywać na urlopie zdrowotnym płatnym, a po tym rocznym urlopie będzie mu się należała 6 miesięczna odprawa, jeżeli np. zdarzyłaby się sytuacja, że po tym urlopie zdrowotnym nie byłoby dla tego nauczyciela już pracy w tej placówce? Jakie wynagrodzenie będzie przysługiwało nauczycielowi?