Jakie szkolenia powinien odbyć pracownik doraźnie wykonujący obowiązki brygadzisty?

Pracownik zatrudniony na stanowisku robotniczym, w okresie wakacyjnym został zastępcą byrgadzisty, a więc tymczasowo awansował na stanowisko kierownika innymi pracownikami. Ma szkolenie okresowe bhp na stanowisku robotniczym, teraz będzie odbywał szkolenie dla kadry kierowniczej.

Jakie potem ma przechodzić szkolenia? Czy zarówno dla stanowiska robotniczego, jak i dla kierowniczego? Czy może przechodzić szkolenie dla kierownika, tylko w sytuacji kiedy znowu będzie wykonywał taką funkcję?

Brygadzista wrócił z urlopu i pracownik z powrotem pracuje na maszynach. Nie wiadomo kiedy pracownik znowu będzie zastępował brygadzistę.

Czy szkolenie na kadrę kierowniczą powinno się odbyć przed rozpoczęciem pracy na tym stanowisku, czy jest jakiś okres od objęcia tego tymczasowego stanowiska, np. 30 dni?