Jakie składniki bierze się do wyliczenia podstawy wynagrodzenia urlopowego?
PYTANIE
Dyrektor szkoły pełnił obowiązki od 01.09.2023 r. do 30.06.2024 r. W tym czasie realizował zastępstwa doraźne i minimalną liczbę godzin ponadwymiarowych. Jego pobory składały się z pensji zasadniczej, dodatku stażowego, dodatku funkcyjnego i dodatku motywacyjnego. Dodatki funkcyjny i motywacyjny zostały przyznane na okres od 01.09.2023 r. do 30.06.2024 r. Od 1.07.2024 r. będzie korzystał z urlopu przysługującego nauczycielowi zatrudnionemu w placówce feryjnej. Jakie składniki należy brać pod uwagę przy wyliczaniu tzw. średniej wakacyjnej? Czy prawidłowa jest nasza interpretacja, że do średniej wakacyjnej powinny być wliczane godziny ponadwymiarowe, doraźne zastępstwa oraz dodatek motywacyjny i funkcyjny?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX