Jakie przepisy należy zastosować przy ocenie kwalifikacji kierownika medycznego laboratorium diagnostycznego w SP ZOZ-ie?

Czy kierownik laboratorium diagnostycznego (diagnosta laboratoryjny) nieposiadający specjalizacji zatrudniony w laboratorium, które jest komórką organizacyjną SP ZOZ-u może być nadal po 31 grudnia 2012 r. zatrudniony jako kierownik na mocy § 3 rozporządzenia w sprawie kwalifikacji wymaganych od pracowników na poszczególnych rodzajach stanowisk pracy w podmiotach leczniczych niebędących przedsiębiorcami najpóźniej przez 5 lat od dnia wejścia w życie rozporządzenia?

Czy też nie może być zatrudniany w związku z niespełnieniem wymogów określonych w § 6 i § 8 rozporządzenia w sprawie wymagań jakim powinno odpowiadać medyczne laboratorium diagnostyczne?

Który z przepisów obowiązuje kierownika laboratorium SP ZOZ-u?