Jakie obowiązki ciążą na Spółce z o.o., zarejestrowanej i prowadzącej działalność gospodarczą w Polsce przy zatrudnieniu obywatela Ukrainy na podstawie umowy zlecenia?

Zatrudnienie obywatela Ukrainy do zdalnego (z miejsca zamieszkania na Ukrainie) wykonywania pracy. Jakie obowiązki ciążą na Spółce z o.o., zarejestrowanej i prowadzącej działalność gospodarczą w Polsce przy zatrudnieniu obywatela Ukrainy na podstawie umowy zlecenia? Czynności wskazane w umowie będą wykonywane zdalnie, z kraju zamieszkania Zleceniobiorcy (tj. z Ukrainy). Zleceniobiorca żadnych z czynności nie będzie wykonywał na terenie Polski, a wykonane prace będzie przekazywał w formie elektronicznej. Wypłata wynagrodzenia, będzie dokonywana przelewem na wskazany rachunek bankowy Zleceniobiorcy. Zleceniobiorca jest rezydentem podatkowym na Ukrainie. Czy w związku z zatrudnieniem na podstawie Umowy zlecenia wg warunków wskazanych w opisanej sytuacji, istnieje obowiązek uzyskania zezwolenia na wykonywanie pracy zleconej przez firmę polską? Czy Zleceniobiorca w zakresie przychodu uzyskanego z Umowy zlecenia podlega obowiązkowi ubezpieczeń społecznych oraz jakie obowiązki rejestracyjne ciążą na Zleceniodawcy? Czy spółka ma obowiązek obliczania zaliczki lub ryczałtu na podatek dochodowy z uzyskanego przez zleceniobiorcę wynagrodzenia?