Jakie dane należy wykazać w CIT-8ST?

Spółka z o.o. zatrudnia mobilnych reprezentantów handlowych, których obszarem działania jest więcej niż jedno województwo (nie jesteśmy w stanie ustalić powiatów i gmin, w których wykonują pracę najczęściej), a w umowach o pracę miejscem wykonywania pracy jest adres zamieszkania pracownika.

Czy w tej sytuacji powinniśmy w CIT-8ST wykazać tych pracowników jako wykonujących pracę na terenie gmin zgodnych z ich miejscem zamieszkania?

Czy powinniśmy kierować się wyłącznie zapisem w umowie o pracę?