Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Autor odpowiedzi: Kosiarz Agnieszka
Odpowiedzi udzielono: 6 sierpnia 2015 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracownik został przyjęty do pracy 15 lipca 2015 r. Prawo do pierwszego urlopu nabędzie w wymiarze 1/12 14 sierpnia 2015 r. Ma prawo do urlopu w wymiarze 20 dni, czyli 1,66 dnia. Przy pierwszym urlopie nie zaokrągla się do góry pełnych dni. 1,66 x 8 godz. = 13,28 godz. 60 min x 0,28 = 16,8 min.

Czy w tym przypadku pracownikowi przysługuje 13 godzin i 20 min. urlopu wypoczynkowego?

Jak zapisać to w ewidencji czasu pracy i czy to oznacza, że pracownik wykorzysta jeden pełny dzień, tj. 8 godz., a w 2 dniu 5 godzin i 20 min. a na 2 godziny 40 min. przyjdzie do pracy?

Jak prawidłowo zapisać w ewidencji czasu pracy, by nie popełnić błędu i czy pracodawca może zaokrąglić 1,66 do 2 dni?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX?