Jaki okres wypowiedzenia obejmuje pracownika, który po 3-miesięcznym okresie próbnym został zatrudniony na czas nieokreślony?

Pytania i odpowiedzi
Status:  Aktualne
Autor odpowiedzi: Milczarek Kamila
Odpowiedzi udzielono: 11 marca 2024 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracownik został zatrudniony 1.11.2021 r. na 3-miesięczny okres próbny. Po okresie próbnym zatrudniono na czas nieokreślony.

Jak policzyć pracownikowi okres wypowiedzenia w tym przypadku, jak złożył wypowiedzenie w marcu 2024 r.?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Nasza strona internetowa wykorzystuje pliki cookie. Jeśli zgadzasz się na używanie plików cookie kliknij "Zamknij" lub po prostu kontynuuj przeglądanie. Uzyskaj więcej informacji lub zmień ustawienia .