Jaki okres wypowiedzenia będzie przysługiwał pracownikowi w czasie zatrudnienia na okresie próbnym ?

Pracownik zatrudniony 06.11.2012 r. w firmie A, 19.11.2018 r. został przejęty zgodnie z art 23 k.p.przez firmę B. Następnie po 7 dniach rozwiązał umowę z firmą B i zgłosił chęć pracy w firmie A. Pracodawca A zdecydował się ponownie zatrudnić pracownika ( na inne stanowisko ) na okres próbny od 10.12.18r. do 28.02.19 r. W związku z tym , jaki okres wypowiedzenia będzie przysługiwał pracownikowi w czasie zatrudnienia na okresie próbnym?