Jaki jest zakres ochrony przedemerytalnej?

Co pracodawca może zrobić w sytuacji nieuzyskania przez pracownika w wieku przedemerytalnym zdolności do pracy na stanowisku, które objął w drodze wypowiedzenia zmieniającego zastosowanego na podstawie art. 5 ust. 5 pkt 1 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników?