Jaka wysokość odprawy przysługuje nauczycielce, która w lutym przechodzi na emeryturę?

Nauczycielka zatrudniona w placówce feryjnej na podstawie mianowania, złożyła pismo z prośbą o rozwiązanie umowy na mocy porozumienia stron o pracę z dniem 24.02.2023 r., w związku z przejściem na emeryturę (zgodnie z art. 23 ust. 4 pkt 1). Czy dyrektor może wyrazić zgodę na rozwiązanie ww. umowy oraz w jakiej wysokości należy się odprawa emerytalna, zgodnie z jaką podstawą prawną?