Jaka tygodniowa norma czasu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym obowiązuje lekarza w trakcie specjalizacji, który wypowiedział klauzulę opt – out?

Lekarz w trakcie specjalizacji, który wypowiedział klauzulę opt – out twierdzi, że obowiązuje go łącznie z dyżurami przeciętnie 48 godzinna norma czasu pracy tygodniowo w przyjętym okresie rozliczeniowym.

Czy wobec powyższej tezy szpital może wyznaczyć lekarzowi w jednym tygodniu dyżur zwykły wynoszący 16 godzin i 25 minut, a w następnym nie wyznaczać, czyli np. 2 dyżury w miesiącu, które w jednym tygodniu przekroczą normę 48 godzin, a w kolejnym będzie ona wynosiła 37 godzin i 55 minut?